{"id":1837,"date":"2025-10-10T01:00:48","date_gmt":"2025-10-10T07:00:48","guid":{"rendered":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/?p=1837"},"modified":"2025-10-09T23:12:22","modified_gmt":"2025-10-10T05:12:22","slug":"ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/","title":{"rendered":"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones"},"content":{"rendered":"<p>En el mundo corporativo, <strong>la discapacidad suele pasar inadvertida frente a las cifras y metas de productividad. <\/strong>Un movimiento llamado <strong>\u201cOjos que Sienten\u201d (OQS) <\/strong>quiere cambiar esa realidad: propone pensar distinto y convertir aspiraciones imposibles en realidades tangibles, con un enfoque claro en la inclusi\u00f3n de las personas con discapacidad.<\/p>\n<p>La iniciativa se presenta como una invitaci\u00f3n a ver capacidades donde otros ven l\u00edmites y a traducir ideas en acciones concretas que beneficien a toda la organizaci\u00f3n. La idea central de OQS es simple, pero poderosa: <strong>la diversidad no es un fin en s\u00ed mismo, sino un motor para la innovaci\u00f3n y el rendimiento. <\/strong><\/p>\n<p>Al fomentar entornos donde todas las voces, especialmente las de las personas con discapacidad, tengan espacio para contribuir, las empresas pueden tomar decisiones m\u00e1s completas, adaptarse con mayor agilidad y generar soluciones que antes parec\u00edan inalcanzables.<\/p>\n<p>En este marco, <strong>la inclusi\u00f3n deja de ser una obligaci\u00f3n \u00e9tica para convertirse en una ventaja competitiva real;<\/strong> destacan auditor\u00edas de accesibilidad, dise\u00f1o universal en oficinas y plataformas digitales, y pr\u00e1cticas de reclutamiento inclusivo.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n se subraya la importancia de programas de mentor\u00eda y desarrollo profesional adaptados a distintas necesidades, as\u00ed como espacios de co-creaci\u00f3n en los que personas con y sin discapacidad colaboren en proyectos estrat\u00e9gicos. Los indicadores de impacto, como la tasa de retenci\u00f3n, la satisfacci\u00f3n de empleados y los resultados en innovaci\u00f3n, se presentan como pilares para medir el progreso y ajustar las estrategias en tiempo real.<\/p>\n<p>El discurso de OQS cuenta con ejemplos de liderazgo que buscan dar legitimidad a estas ideas en el mundo corporativo. Figuras como Paul Polman, ex-CEO de Unilever, se citan como referentes que han defendido la diversidad e inclusi\u00f3n desde la estrategia empresarial. M\u00e1s all\u00e1 de discursos, la propuesta se concreta en pr\u00e1cticas que requieren compromiso de la alta direcci\u00f3n: inversi\u00f3n en capacidades, cambios en procesos de selecci\u00f3n y una cultura organizacional que valore la diversidad como fuente de valor compartido.<\/p>\n<p><strong>La mayor promesa de OQS es transformar la visi\u00f3n de inclusi\u00f3n en resultados tangibles. <\/strong>El movimiento sostiene que la diversidad, bien gestionada, mejora la cooperaci\u00f3n interna, eleva la creatividad del equipo y aumenta la reputaci\u00f3n de la empresa ante clientes y socios. Sin embargo, para evitar que la inclusi\u00f3n sea solo un sello decorativo, se insiste en la necesidad de transparencia: reportes regulares, m\u00e9tricas claras y rendici\u00f3n de cuentas ante los avances y desaf\u00edos.<\/p>\n<p>Surge en un momento en que las empresas est\u00e1n bajo mayor escrutinio por sus pr\u00e1cticas de responsabilidad social y por su capacidad de innovar ante desaf\u00edos complejos. La inclusi\u00f3n de personas con discapacidad no solo atiende a una obligaci\u00f3n \u00e9tica, sino que responde a la necesidad de acceder a un talento diverso y, en muchos casos, subutilizado.<\/p>\n<p>En distintos pa\u00edses, las pol\u00edticas de accesibilidad digital y f\u00edsica, as\u00ed como la eliminaci\u00f3n de sesgos en procesos de selecci\u00f3n, se han convertido en prioridades para organizaciones que buscan resiliencia y crecimiento sostenido.<\/p>\n<p>Ojos que Sienten propone una visi\u00f3n audaz; ver m\u00e1s all\u00e1 de lo evidente y escuchar con empat\u00eda para desbloquear el potencial de todas las personas. Si se acompa\u00f1a de acciones concretas, liderazgo comprometido y m\u00e9tricas transparentes, la inclusi\u00f3n de personas con discapacidad puede convertirse en un pilar de innovaci\u00f3n, rendimiento y sostenibilidad social.<\/p>\n<p>En palabras de sus defensores, <strong>la diversidad bien gestionada deja de ser un deseo para convertirse en una ventaja competitiva que beneficia a empresas, empleados<\/strong> y a la sociedad en su conjunto.<\/p>\n<p>Da click en la imagen para acceder a su sitio web.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ojosquesienten.com\/\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-1832 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00188872324678510973790.jpg\" alt=\"\" width=\"850\" height=\"314\" srcset=\"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00188872324678510973790.jpg 850w, https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00188872324678510973790-300x111.jpg 300w, https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00188872324678510973790-768x284.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 850px) 100vw, 850px\" \/><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En el mundo corporativo, la discapacidad suele pasar inadvertida frente a las cifras y metas de productividad. Un movimiento llamado \u201cOjos que Sienten\u201d (OQS) quiere cambiar esa realidad: propone pensar distinto y convertir aspiraciones imposibles en realidades tangibles, con un enfoque claro en la inclusi\u00f3n de las personas con discapacidad. La iniciativa se presenta como [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":25,"featured_media":1835,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[1464,1458,1465,1460,1457,1406,434,1455,1459,1456,1462,377,1463,1454,1461],"class_list":["post-1837","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias","tag-accesibilidad-digital","tag-alta-direccion","tag-crecimiento-sostenido","tag-cultura-organizacional","tag-desarrollo-profesional","tag-ojos-que-sienten","tag-personas-con-discapacidad","tag-plataformas-digitales","tag-procesos-de-seleccion","tag-reclutamiento-inclusivo","tag-reputacion-de-la-empresa","tag-responsabilidad-social","tag-talento-diverso","tag-ventaja-competitiva","tag-vision-de-inclusion"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones - Historias que inspiran...<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_MX\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones - Historias que inspiran...\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"En el mundo corporativo, la discapacidad suele pasar inadvertida frente a las cifras y metas de productividad. Un movimiento llamado \u201cOjos que Sienten\u201d (OQS) quiere cambiar esa realidad: propone pensar distinto y convertir aspiraciones imposibles en realidades tangibles, con un enfoque claro en la inclusi\u00f3n de las personas con discapacidad. La iniciativa se presenta como [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Historias que inspiran...\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/SomosHermanosIAP\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-10-10T07:00:48+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@Somos__Hermanos\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@Somos__Hermanos\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8f173caf3165cc629ef3803568901def\"},\"headline\":\"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones\",\"datePublished\":\"2025-10-10T07:00:48+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/\"},\"wordCount\":639,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg\",\"keywords\":[\"accesibilidad digital\",\"alta direcci\u00f3n\",\"crecimiento sostenido\",\"cultura organizacional\",\"desarrollo profesional\",\"Ojos que Sienten\",\"personas con discapacidad\",\"plataformas digitales\",\"procesos de selecci\u00f3n\",\"reclutamiento inclusivo\",\"reputaci\u00f3n de la empresa\",\"responsabilidad social\",\"talento diverso\",\"ventaja competitiva\",\"visi\u00f3n de inclusi\u00f3n\"],\"articleSection\":[\"Noticias\"],\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/\",\"name\":\"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones - Historias que inspiran...\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg\",\"datePublished\":\"2025-10-10T07:00:48+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg\",\"width\":1600,\"height\":1600},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/2025\\\/10\\\/10\\\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inicio\",\"item\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/\",\"name\":\"Historias que inspiran...\",\"description\":\"Somos la voz del altruismo en M\u00e9xico\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#organization\",\"name\":\"Somos Hermanos\",\"url\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/08\\\/SH30-1.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/08\\\/SH30-1.jpeg\",\"width\":1600,\"height\":1142,\"caption\":\"Somos Hermanos\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/SomosHermanosIAP\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/Somos__Hermanos\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/somos__hermanos\\\/#\",\"https:\\\/\\\/www.tiktok.com\\\/@somoshermanosiap\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/@somoshermanosiap1201\\\/videos\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8f173caf3165cc629ef3803568901def\",\"name\":\"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/6ed8168d80af8603b51892c57b44e62148260531576c3eb92aa1298119d9c0f9?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/6ed8168d80af8603b51892c57b44e62148260531576c3eb92aa1298119d9c0f9?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/6ed8168d80af8603b51892c57b44e62148260531576c3eb92aa1298119d9c0f9?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/somos-hermanos.mx\\\/index.php\\\/author\\\/ricardo-martinez-ramirez\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones - Historias que inspiran...","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/","og_locale":"es_MX","og_type":"article","og_title":"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones - Historias que inspiran...","og_description":"En el mundo corporativo, la discapacidad suele pasar inadvertida frente a las cifras y metas de productividad. Un movimiento llamado \u201cOjos que Sienten\u201d (OQS) quiere cambiar esa realidad: propone pensar distinto y convertir aspiraciones imposibles en realidades tangibles, con un enfoque claro en la inclusi\u00f3n de las personas con discapacidad. La iniciativa se presenta como [&hellip;]","og_url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/","og_site_name":"Historias que inspiran...","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/SomosHermanosIAP\/","article_published_time":"2025-10-10T07:00:48+00:00","og_image":[{"width":1600,"height":1600,"url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@Somos__Hermanos","twitter_site":"@Somos__Hermanos","twitter_misc":{"Escrito por":"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez","Tiempo de lectura":"4 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/"},"author":{"name":"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#\/schema\/person\/8f173caf3165cc629ef3803568901def"},"headline":"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones","datePublished":"2025-10-10T07:00:48+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/"},"wordCount":639,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg","keywords":["accesibilidad digital","alta direcci\u00f3n","crecimiento sostenido","cultura organizacional","desarrollo profesional","Ojos que Sienten","personas con discapacidad","plataformas digitales","procesos de selecci\u00f3n","reclutamiento inclusivo","reputaci\u00f3n de la empresa","responsabilidad social","talento diverso","ventaja competitiva","visi\u00f3n de inclusi\u00f3n"],"articleSection":["Noticias"],"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/","url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/","name":"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones - Historias que inspiran...","isPartOf":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg","datePublished":"2025-10-10T07:00:48+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#primaryimage","url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg","contentUrl":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/img-20251009-wa00196602710993704358632.jpg","width":1600,"height":1600},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/2025\/10\/10\/ojos-que-sienten-revelando-lo-invisible-en-las-organizaciones\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inicio","item":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ojos que Sienten: Revelando lo invisible en las organizaciones"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#website","url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/","name":"Historias que inspiran...","description":"Somos la voz del altruismo en M\u00e9xico","publisher":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#organization","name":"Somos Hermanos","url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/SH30-1.jpeg","contentUrl":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/SH30-1.jpeg","width":1600,"height":1142,"caption":"Somos Hermanos"},"image":{"@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/SomosHermanosIAP\/","https:\/\/x.com\/Somos__Hermanos","https:\/\/www.instagram.com\/somos__hermanos\/#","https:\/\/www.tiktok.com\/@somoshermanosiap","https:\/\/www.youtube.com\/@somoshermanosiap1201\/videos"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/#\/schema\/person\/8f173caf3165cc629ef3803568901def","name":"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/6ed8168d80af8603b51892c57b44e62148260531576c3eb92aa1298119d9c0f9?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/6ed8168d80af8603b51892c57b44e62148260531576c3eb92aa1298119d9c0f9?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/6ed8168d80af8603b51892c57b44e62148260531576c3eb92aa1298119d9c0f9?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ricardo Mart\u00ednez Ram\u00edrez"},"url":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/author\/ricardo-martinez-ramirez\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1837","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/25"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1837"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1837\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1838,"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1837\/revisions\/1838"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1835"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1837"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1837"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/somos-hermanos.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1837"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}